En México, la propuesta sobre la NOM 037 fue proyectada desde el pasado mes de julio 2022 y se enfoca en regular las condiciones de seguridad y salud en la modalidad home office, y en regular las condiciones de salud y seguridad de los empleados que están bajo la modalidad del teletrabajo. Sigue leyendo y descubre todo sobre el proyecto NOM 037 del teletrabajo ofrece en este artículo.
¿PARA QUIÉN VA DIRIGIDO EL PROYECTO DE LA NOM 037?
Actualmente, las empresas mexicanas cuentan con una población cerca de 13 millones de trabajadores que son susceptibles en modalidad de teletrabajo. Es por ello, que la NOM 037 regirá en toda la República Mexicana y se deberá aplicar a toda empresa que cuente con empleados en modalidad de teletrabajo.
RESPONSABILIDADES DE LAS EMPRESAS CON EL PROYECTO DE LA NOM 037
La propuesta contempla las responsabilidades que las empresas mexicanas deben implementar bajo el esquema híbrido a sus trabajadores, que son:
- Proporcionar el equipo de trabajo (computadoras, impresoras, sillas ergonómicas, etc).
- Cubrir los gastos derivados del teletrabajo (internet, telefonía, luz)
- Respetar el horario de la jornada laboral
- Establecer una capacitación de las nuevas tecnologías a sus trabajadores.
- Garantizar todos los derechos laborales
RESPONSABILIDADES DE LOS TRABAJADORES CON EL PROYECTO DE LA NOM 037
De igual manera, los trabajadores que se mantienen laborando en modalidad home office, deben cumplir con las siguientes obligaciones:
- Mantener en buenas condiciones el equipo de trabajo y personal
- Cumplir con el reglamento interno de la empresa.
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